中文 英文
 
 首页 | 走进山能 | 新闻中心 | 发展战略 | 党群工作 | 企业文化 | 社会责任 | 民生通道 | 山东能源内网 | 山东能源官微 
 
当前位置: 首页>>新闻中心>>基层动态>>正文
  新闻中心
 
 集团要闻 
 媒体看山能 
 数字报纸 
 图片新闻 
 基层动态 
 行业资讯 
 信息公开 
【龙矿集团】机电维修制造中心:聚“红色”能量激活“原动力”
  作者:史俊杰  来源:山东能源集团网站 发布日期:2018/07/12
[字号: ]

本网龙口讯 “山东能源集团将推进混合所有制改革,持续优化股权结构和资本结构,试点推进员工持股……这和中心模拟‘混改’发展方向是一致的,我们鼓足干劲加工出更精更新的产品。”在龙矿集团机电维修制造中心研发制造分厂班前会上,该支部书记吕艳结合职工关注的焦点问题,正在深入宣贯山东能源集团第一次党代会精神。

该中心以“‘党代会’精神落实地”为主线,全方位立体化宣贯会议精神。充分利用内部网站、室外屏、公开栏等载体,全天候滚动播放“党代会”关键词。同时,在班前班后会、“三会一课”、“主题党日”等时间,逐条逐句为全体干部职工深度解读会议精神,让党员干部职工以学修身,汇聚起“红色”能量,为“四新山能”贡献“心”动能。

“我们5名‘户主’,都是主动报名到外部矿井进行综机设备抢修的。”该中心维修分厂党支部党员李增军在认真学习了“党代会”精神后说:“‘党代会’精神让我们‘四个意识’更强,在抢修中我们要带头做好先锋模范,为用户提供更好的维修服务。”日前,该支部5名党员自发组成5个“党员红旗户”,当先锋、打头阵、作表率 “走出去”开发外部市场3处,在外部矿井收入同比增加400多万元。

为使“党代会”精神与重点项目“同频共振”,该中心党总支把贯彻会议精神与安全、生产、经营等“主流”工作深度融合,制定党建月度“调度表”,将各项目标任务、责任人、落实人及完成情况,细分“包干”压实到每一天、每名党员、每个支部。让党员在亮身份、树形象中先干一步,刚性保障“党代会”精神成为企业转型升级的“红色加油站”。该中心党员干部带领职工修复废旧设备物资20余万元,查处整改安全隐患26处,修复加工制造类设备8台套,取得群众性小改小革成果6项。

“‘党代会’提到把握‘全面’要求、落实‘从严’标准,把方向、管大局、保落实,确保企业始终沿着正确的方向前进,当好中心转型发展‘主心骨’。”该中心党总支书记、主任林郁说。该中心组织党员干部及“四管”人员认真学习《中央列出违反八项规定清单80条》,以廉生威,为干部群众“立标”。结合当前“走出去”加快发展的实际,紧盯物资采购、产品销售、废旧物资处理、对外招标和小官弄权、小官贪腐等风险点,不定期对职工出勤、中层干部值班、禁酒令执行等情况加大监督检查,对有业务往来的供货商开展党风廉政工作调查问卷,并签订廉政承诺书23份,推动全面从严治党纵深发展。

上一条:【临矿集团】菏泽煤电:裂变新动能
下一条:【淄矿集团】巴彦高勒煤矿:绿色矿山“惹人醉”
关闭窗口
 
友情链接:

版权所有:山东能源集团 鲁ICP备11009657号
地址:山东省济南市经十路10777号山东能源大厦 邮编:250014
电话:0531—66597812 (24小时值班电话)  0531—66597799
传真:0531—66597700  邮箱:web@snjt.com

集团内网 集团内网 /  联系我们 /  网站地图 /  在线投稿
访问人数: